Trabajadores de CMPC Maderas Planta Plywood advierten huelga ante oferta insuficiente de la empresa

El Sindicato que representa a más de 500 trabajadores rechazó la última propuesta de la compañía y, ante la falta de solicitud de mediación por parte de CMPC, la paralización legal podría iniciarse este martes 6 de enero, profundizando un conflicto por mejoras salariales y bonos.

El Sindicato de Trabajadores de CMPC Maderas Planta Plywood, que agrupa a más de 500 afiliados, informó que la empresa presentó una oferta mínima dentro del marco de la negociación colectiva, la cual fue considerada insuficiente por las bases sindicales al no contemplar mejoras significativas en salarios ni en los bonos de término de negociación y producción.

Durante la asamblea celebrada la semana pasada, la propuesta de la empresa fue rechazada por la mayoría de los trabajadores, quienes consideran que la oferta “no responde a las necesidades reales del personal ni al aporte productivo que realizan”.

Según el sindicato, pese a la votación favorable de los trabajadores para iniciar un proceso de Huelga Legal, la empresa aún no ha solicitado oficialmente a la Inspección del Trabajo la mediación, un paso clave dentro de los plazos legales para avanzar en las negociaciones. De no efectuarse esta solicitud antes del lunes 5 de enero, está programado que la huelga comience a las 00:00 horas o en el primer turno del martes 6 de enero.

El sindicato ha enfatizado que la movilización responde a una demanda por mejoras salariales dignas y una justa distribución de las utilidades, puntos que consideran esenciales frente al actual contexto económico y laboral en la industria forestal.

Desde la organización sindical hacen un llamado a la empresa a retomar el diálogo y buscar una salida negociada que permita reconocer el trabajo de los afiliados y avanzar hacia un acuerdo beneficioso para ambas partes.

La comunidad laboral y regional se mantiene atenta a la evolución de los hechos, mientras que la negociación colectiva en esta planta se convierte en uno de los focos más visibles de las tensiones laborales en el sector forestal durante este inicio de año.